#3
RA INNOVATION SUMMIT
AI V PRAXI
22.1.2026
Na akademické půdě poprvé spojujeme HR, recruitment, byznys i nezisk a to všechno pod taktovkou AI.
První HR summit roku, který nastaví vizi toho, jak bude recruitment vypadat v roce 2026.
Na akademické půdě PEF ČZU propojujeme HR svět, recruitment, byznys i neziskový sektor s nejnovějšími AI technologiemi, které už dnes mění způsob, jak hledáme talenty a komunikujeme s kandidáty.
Žádné teorie. Jen to, co vám skutečně pomůže najít lepší lidi rychleji a chytřeji.
Čekají vás reálné case studies, praktické ukázky a interaktivní AI zážitky, které drží krok s realitou práce v roce 2026.
Od AI pracovníka až po moderní AI workflow pro recruitery.
Uvidíte nástroje a postupy, které stojí na začátku další velké AI revoluce v HR. Jako jedni z prvních zjistíte, jak zásadně mohou ovlivnit rychlost náboru i roli HR týmů.
Future of recruitment začíná tady. A vy chcete být u toho.
22.1.2026
Kamýcká 129, 165 00 Praha-Suchdol
prostory PEF na ČZU
13:00 - 17:30
#3 Innovation Summit: AI v praxi
Přijďte na událost, kde uvidíte skutečné implementace AI, které mění pravidla hry v náboru právě teď.
S kým se na summitu potkáte:
Martin Gazda
Tomáš Ervín Dombrovský
Kateřina Drahotová
Kateřina Kuralová
Tomáš Kaňák
Jana Adámková
Pavlína Pavliš
Petra Vrbová
Michal Hanus
Petra Svobodová
RAIS - Recruitment Association Innovation Summit #2026
Summit zaměřený na reálné využití AI v recruitmentu!
- AI pracovník: Budoucnost náboru a employer brandinguJak AI pracovník posouvá HR, nábor i firemní komunikaci do úplně nové dimenze. Martin Gazda z AI Produkce vám ukáže, kde už dnes dokáže AI pracovník podpořit nebo odlehčit lidským rolím, od náboru a onboardingu až po způsob, jak firmy komunikují a prezentují svou značku. Získáte jasnou představu o tom, jaké úkoly může tato technologie převzít, jaké benefity přináší firmám, kandidátům i zaměstnancům a co to znamená pro budoucí fungování HR. Čeká vás inspirativní a velmi praktický pohled na to, jak může AI praocvovník posílit strategickou roli HR týmů a změnit způsob, jak budujeme vztahy, značku i kandidátskou zkušenost.
- Data, práce a AI: Co nás čeká v roce 2026 podle Tomáše Ervína DombrovskéhoErvín na RA Innovation Summitu ukáže, jak se vyvíjejí hodinové náklady práce, produktivita a klíčové ukazatele trhu práce v Evropě. Přinese data, grafy a trendy, které pomáhají porozumět tomu, kam se pracovní trh posouvá. Zaměří se také na výhled pro rok 2026 a na to, jak AI promění strukturu práce, požadované dovednosti i konkurenceschopnost firem. Nabídne jasný pohled na to, kdo získá náskok a kde hrozí, že firmy i lidé ztratí krok.
- Akademická půda v AI revoluci: Jak PEF ČZU připravuje budoucí HR profesionályKateřina Drahotová a Kateřina Kuralová z PEF ČZU představí, jak se mění výuka budoucích HR profesionálů v době umělé inteligence. Zjistíte, jak se akademické prostředí rychle adaptuje na nové technologie a formuje novou generaci profesionálů, kteří budou určovat budoucnost recruitmentu a HR. Za podpory předních českých expertů tu vznikají unikátní studijní materiály a vy se dozvíte, jak univerzita formuje novou generaci HR talentů, kteří vstupují na trh práce lépe vybavení, připravení a sebevědomí v prostředí, kde je AI běžnou součástí práce s lidmi.
- AI v přípravě kandidátů: Nová dimenze na opačné straně náboruTomáš Kaňák a Jana Adámková z HireBoost přináší pohled na druhou stranu náboru : jak AI pomáhá samotným kandidátům. V době, kdy firmy využívají umělou inteligenci ke screeningu, vyhodnocování CV i vedení pohovorů, vzniká prostor pro nástroje, které podporují uchazeče v přípravě na výběrové řízení. Tomáš ukáže, jak AI mock-interviews snižují stres, zvyšují jistotu a pomáhají kandidátům podávat lepší výkon. Získáte přehled o tom, jak tento trend mění úroveň recruitmentu a proč je důležité vnímat, že technologie dnes zásadně ovlivňují obě strany náboru, firmy i kandidáty.
- beHERObot: Jak beHERObot mění práci recruiterů a HR týmůPetra Svobodová a Pavlína Pavliš z týmu beHERObot ukážou, jak lze propojit dlouholeté HR know-how s umělou inteligencí tak, aby nábor nebyl zahlcený operativou, ale stal se ještě efektivnějším. beHERObot urychluje přípravu náborových materiálů, pomáhá vytvářet strukturované pohovory, pracovat s kompetenčními modely a zlepšuje komunikaci s kandidáty i zaměstnanci. Dozvíte se, jak AI snižuje chybovost, šetří čas a umožňuje TA a HR týmům soustředit se na to nejdůležitější, skutečnou práci s lidmi.
- Jak zapojit AI do náborové kampaně od dat k obsahuJak zapojit AI do náborové kampaně? Petra Vrbová nám ukáže postup od analýzy zaměstnavatele a trhu práce až po tvorbu obsahu. Využije základní nástroje jako ChatGPT nebo Gemini Gem, které během pár minut připraví personu kandidáta, texty příspěvků i návrh kampaně.
- Program roste - další speakery brzy odhalímePracujeme na dalším programovém bloku, který posune téma AI v recruitmentu zase o krok dál. Sledujte program, již brzy představíme nového speakera a téma, které přinese čerstvou dávku inspirace, inovací a praktických ukázek z HR a recruitment praxe.
- Kybernetické hrozby nejsou náhoda: Co by HR mělo vědět při zavádění nových systémůMichal Hanus - Cyber security expert ukáže, proč kybernetické hrozby nevznikají náhodou a proč mohou být největším rizikem právě ve chvíli, kdy HR zavádí nové AI nástroje a systémy. Zaměří se na to, jak malé chyby v procesech, komunikaci nebo nastavení přístupů mohou vést k velkým problémům a jak jim předejít. Získáte praktický a zároveň lidský pohled na to, jak chránit citlivá data zaměstnanců, jaké otázky si klást při zavádění nových technologií a jak může HR pomoci firmu ochránit ještě dřív, než dojde k incidentu.
- Interaktivní zážitek s AI PracovníkemVyzkoušíte si AI novinku, kterou zatím zná jen úzký okruh odborníků: AI pracovník. Poznáte na vlastní kůži, jak vypadá budoucnost AI a komunikace s realistickým digitálním AI pracovmíkem.
Dalibor Herbrich
- QuickJOBSPotkáte se i s Daliborem Herbrichem, který vám přiblíží fungování platformy QuickJOBS a možnosti spolupráce. QuickJOBS je studentský pracovní portál s přímým napojením do školních systémů, studijních portálů a škol. Díky pokrytí více než 90 % škol v ČR oslovuje přes 500 000 studentů a firmám přináší rychlý přístup k mladým talentům.
Pro koho je summit určen?
- Recruitery, kteří hledají praktické AI nástroje pro každodenní práci
- TA a HR ředitele odpovědné za strategii náboru
- Majitele personálních agentur
- CEO a decision makery, kteří chtějí zefektivnit náborové procesy
- HR business partnery, kteří potřebují uvolnit ruce od operativy
- Specialisté z employer brandingu, kteří chtějí tvořit obsah chytřeji a rychleji
- Každého, kdo chce vidět, jak bude recruitment fungovat v roce 2026
Partneři akce:
Recruitment Innovation Summit je prestižní událostí, která spojuje odborníky, lídry a inovátory v oblasti AI a recruitmentu.
|
Vstupenka
pro nečleny RA - 1 osoba
|
1.890 Kč |
|
Vstpenka
pro členy RA - 50% pro 1 osobu
|
945 Kč |
Pro členy Recruitment Association, z.s. platí cena snížená o 50%. Zadejte své členské číslo do políčka "Mám slevový kód".
Pokud jste podali žádost o členství v RA, vyčkejte prosím na přidělení členského čísla, které je nutné pro uplatnění slevy.
Pro urychlení procesu nás můžete kontaktovat prostřednictvím kontaktního formuláře.
Váš průvodce summitem: Jak si summit užít naplno
Milí účastníci,
jsme rádi, že se připojíte k RA Innovation Summitu: AI v praxi! Abychom vám zajistili co nejlepší zážitek, máme pro vás několik organizačních informací.
Přijďte včas a užijte si networking
Dveře se pro vás otevřou již od 12:30. Doporučujeme dorazit s předstihem, abyste se mohli pohodlně usadit, užít si atmosféru a seznámit se s AI novinkami již před začátkem akce.
Parkování a doprava na Českou zemědělskou univerzitu v Praze
V areálu univerzity je velké parkoviště pro návštěvníky, hned za první bránou doleva. MHD se pohodlně dostanete až před vstup - BUS 107, zastávka Zemědělská univerzita.
Během akce
- Káva, občerstvení a networking – přestávka bude ideální příležitostí k občerstvení a navázání nových kontaktů.
- Live demo AI technologií – uvidíte na vlastní oči, jak AI mění recruitment.
- Konkrétní případové studie – představíme vám reálné implementace AI v náborových procesech.
- Diskuze s odborníky – čekají vás inspirativní case studies i otevřená diskuse o budoucnosti AI v recruitmentu.
Neodcházejte hned po skončení!
Na závěr akce jsme pro vás připravili opět speciální překvapení, které nebudete chtít zmeškat!
Těšíme se na vás a věříme, že Recrutiment Innovation Summit si maximálně užijete!
Tým Recruitment Association, z.s.
AI v recruitmentu není budoucnost - je to současnost!
Máte dotaz?
Napište nám prostřednictvím kontaktního formuláře a rádi vám odpovíme co nejdříve. Pokud uvedete i své telefonní číslo, můžeme vás pro rychlejší vyřízení kontaktovat přímo.